RED. Recruitment bloguna hoş geldiniz

Dünya genelinde iş fırsatlarına olan ilgi, farklı ülkelerin asgari ücretlerini ve yaşam standartlarını karşılaştırmamızı gerektirmektedir. Bu yazıda, Macaristan, Polonya, Türkiye ve Çek Cumhuriyeti'nde asgari ücretlendirmelerin farklarını, ekonomik faktörlerin etkisini ve bu ülkelerde iş kurma kararı alan Türk vatandaşları için bazı önemli ipuçlarını ele alacağız.

Her ülkenin kendi minimum verilmesi gereken maaş düzenlemeleri vardır ve bu düzenlemeler ekonomik durumlarına, iş piyasasına ve diğer faktörlere bağlı olarak değişiklik gösterir. İşte bu dört ülke arasındaki asgari ücret farkları:

Macaristan: Macaristan'da minimum maaş, diğer ülkelere göre genellikle daha yüksektir. Ortalama olarak, Macaristan'da aylık asgari ücret diğer ülkelerin üzerindedir. Eurofound verilerine göre, hali hazırda minimum asgari düzeyde olan maaş 2023 yılı içerisinde €579 olarak belirtilmiştir.

Türkiye: Türkiye'de minimum maaş, diğer ülkelere göre daha düşüktür. Bunun nedenleri arasında ekonomik dalgalanmalar ve yüksek enflasyon etkisi yer alır. Bu sebeple olan kur dalgalanmaları sebebiyle minimum maaş verileri euro üzerinden sık sık değişmektedir. WageIndicator verilerine göre, 2023 Temmuz ayı itibariyle olan asgari ücret rakamı TRY11,402.00 olarak revize edilmiştir, bu da bugünün tarihi ile €396 yapmaktadır. (15.09.2023)

Polonya: Polonya, minimum maaş konusunda orta seviyededir ve yükselmektedir. Ekonomik istikrarı sayesinde minimum maaş, diğer ülkelere göre rekabetçi bir seviyededir. Günümüz şartlarında €746 minimum asgari ücret olarak belirtilmiştir ve bu rakam da diğer 4 ülke içerisinde en yüksek olan Polonya’nın olduğu anlamında gelmektedir.

Çek Cumhuriyeti: Çek Cumhuriyeti'nde minimum maaş, Avrupa'daki diğer ülkelere göre daha yüksektir ve ekonomik istikrar bu durumu destekler. Avrupa standartlarında €717 asgari ücret ile 4 ülkenin arasında en yüksek ikinci ülke olduğu görülmektedir.

Asgari Ücret Farklarının Nedenleri

Ülke bazında ve Avrupa Birliği ülkeleri bazında değerlendirecek olursak bunun pek çok sebebi vardır, işte bunlardan bazılarını sizin için listeledik.

1. Ekonomik Durum: Her ülkenin ekonomik durumu asgari ücretleri etkiler. Daha güçlü bir ekonomi sağlanırsa daha yüksek asgari ücret verilmesi de mümkün olabilir..
2. Enflasyon: Enflasyon, asgari ücretlerin değerini azaltabilir. Bunun örneğini, Türkiye gibi yüksek enflasyona sahip ülkelerde, maaşların reel olarak azaldığı görülmüştür. Özellikle kur dalgalanmaları ve hiperenflasyon sebebiyle maaşların sürekli olarak değiştiği bir ortam olduğu görülmüştür.
3. Sosyal Yardımlar: Bazı ülkeler, asgari ücretin de altında kazanç elde edenlere sosyal yardımlar sunar, bu da minimum maaşın farklılaşmasına neden olabilir.

Enflasyon Oranları

Covid-19 ve halihazırda süren Ukrayna – Rusya sonrası savaşı da baz alırsak, enflasyon bütün dünyada süregelen bir sorun olmaya devam etmiştir. 2023 itibariyle, OECD verilerini incelediğimizde, Çek Cumhuriyeti’nde % 15.10, Polonya’da %14.30, Macaristan’da %14.61 oranında görünen enflasyon, Türkiye’de ise Avrupa’daki bütün ülkeleri aşıp %72.31 oranında olduğu görülmüştür. Türkiye'deki yüksek enflasyon, minimum maaşlarla ilgili önemli bir sorun oluşturmaya devam etmiştir. Diğer ülkelerde enflasyon daha düşük olduğu halde, Türkiye'de enflasyonun yüksek olması, minimum maaşların reel olarak azalmasına ve yaşam maliyetlerinin artmasına ve asgari ücretin diğer ülkelere göre daha değersiz hale gelmesine yol açmıştır. OECD verilerine göre değerlendirdiğimiz zaman, aşağıdaki listede de göreceğiniz üzere en yüksek enflasyon oranının Türkiye’de olduğunu görebiliriz. 

Türk Vatandaşları için İş Kurma Tavsiyeleri

Macaristan'da şirket açmayı düşünen Türk vatandaşları için bazı öneriler:

Yerel İş Ortamını Araştırın: Macaristan'ın iş dünyasıyla ilgili yerel bilgi edinmek çok önemlidir. Yerel iş yasalarını ve vergi düzenlemelerini incelemenizi tavsiye ederiz.

İş Planınızı Hazırlayın: İş kurma kararı almadan önce detaylı bir iş planı hazırlamak, başarı şansınızı arttıracaktır.

Finansal Planlama: Yatırım maliyetlerini ve işletme giderlerini dikkatlice planlayın. Finansal istikrar işinizin sürdürülebilirliği için önemlidir.

Uzmanlık ve İş İşbirlikleri: Yerel uzmanlardan danışmanlık alın veya yerel iş ortaklarıyla işbirliği yapın. Bu, yerel pazarı daha iyi anlamanıza yardımcı olabilir.

Macaristan, Polonya, Türkiye ve Çek Cumhuriyeti arasındaki minimum maaş farkları, ekonomik, enflasyon ve diğer faktörlerden kaynaklanır. Türk vatandaşı olup Macaristan'da iş kurma düşüncesi olanlar için, yerel iş ortamını dikkatlice incelemek ve iyi bir iş planı oluşturmak önemlidir. Başarılı bir iş kurma süreci için yerel uzmanlarla iş birliği yapılması da tavsiye edilmektedir.

Daha fazlası ve iş birliği için RED. Recruitment Türkiye sayfasından bizimle iletişime geçebilir ve uzmanlarımızdan bilgi alabilirsiniz. Daha fazlası için bizi takip edin!